ایرانیان از گذشتگان دور با پیشه کشاورزی آشنا بوده اند، شغل اکثر قریب به اتفاق مردم ایران زراعت و کشاورزی بوده است. این شغل موروثی با گسترش شهرها و ورود مدرنیته به ایران کم کم اعتبار خود را از دست داد تا جایی که امروزه بخش کمی از مردم ایران...
اندیشمندان حوزه کسب و کار بازیگران متعددی را برای اکوسیستم کارآفرینی در نظر می گیرند. در یک نگاه کلی، خانواده، جامعه، آموزش عالی، رسانه ها، آموزش و پرورش هر کدام یک بازیگر تعیین کننده در اکوسیستم کارآفرینی هستند. رسانه ها می توانند هم در...
تاکسی به انتهای مسیر نزدیک می شود، زن جوانی که دو ایستگاه قبل سوار شده بود مبلغی را به راننده می دهد اما راننده تاکسی با لحنی طلبکارانه از زن جوان تقاضای پول بیشتری می کند. زن جوان اعتقاد دارد کرایه مسیری که او با این تاکسی طی کرده است کمتر...
«مشغول به چه کاری هستی؟ روزنامه نگاری می کنم. تا کی می خواهی برای دیگران کار کنی و دیگران استخدامت کنند تا به واسطه تو به آرزوهای شان برسند!» این آخرین دیالوگ بنده با یکی از دوستان مدعی توسعه کارآفرینی و راه اندازی کسب و کار بود؛ دیالوگی آش...
با ظهور عصر ارتباطات بسیاری از معادلات گذشته در زمینه های مختلف دچار دستخوش و تغییر شد. حوزه کسب و کار نیز از این قاعده مستثنی نبود و کم کم کسب و کارهای سنتی جامه سفر بر تن می کنند و جای خود را به کسب و کارهای نوین خواهند داد. دیگر معادلات...
تمامی انسانها دارای نیازهایی هستند و در جهت ارضای این نیازها تلاش میکنند. مشتریان شما هم از این قاعده مستثنا نیستند. هنگامیکه شخصی برای خرید به شما مراجعه میکند در واقع در تلاش است یک یا چند نیاز خود را برطرف کند. همه تولیدکنندگان...
یکی از مزایایی که معمولا برای تک تک اعضای سازمان درنظرگرفته میشود پاداش است. پاداش تعاریف متفاوت و گاه متناقض دارد، گاهی حتی آن را معادل حقوق و دستمزد میگیرند اما معمولا جدا از حقوق و دستمزد است که ماهانه یا سالانه پرداخت میشود. امروزه ش...
از ابتدای تاریخ تاکنون همواره افراد بخشی از وقت خود را صرف آموزش دیدن کردهاند، اکنون نیز در اکثر کشورها افراد از همان دوران کودکی برای آموزش به مدرسه میروند یا برخی مسائل را از والدین آموزش میبینند. اما علاوه براین آموزش دیگری نیز وجود د...
همانگونه که همه ما انسانها ممکن است در برههای از عمرمان دچار کسالت و بیماری شویم، سازمانها نیز به مثابه یک انسان ممکن است بیمار شوند و همانگونه که بیماری سازمانها ممکن است موجب تحلیل رفتن قوای جسمی و روحی شود، بیماری محیط کسبوکار و...
همه ما بهصورت متفقالقول باور داریم که انسان موجودی است اجتماعی و بقای انسانها در گرو زندگی کردن در اجتماع و ایجاد رابطه سالم و پایدار با سایر همنوعان است، چرا که این رابطههاست که به پیشبرد اهداف انسان کمک میکند. تصور کنید که فردی دچار...
جوانی را درنظر بگیرید که اندکی پس از ازدواج با فرد مورد علاقهاش تصمیم به جدایی از وی میگیرد. وقتی از وی اسباب و علل این جدایی را جویا میشویم عدم تناسب و ناهماهنگ بودن ویژگیهای شخصیتی و فردی را معمولاً برمیشمارد. در واقع آن جوان از همان...
این روزها همه جا سخن از تاثیر پیشرفت تکنولوژی بر زندگی است. به طوری که این پیشرفت تکنولوژی بر جنبههای مختلف زندگی فردی و سازمانی ما تاثیر گذاشته، در این میان شاید یکی از ملموسترین تاثیرات IT، تاثیر در زمینه کسبوکار افراد و سازمانها بود...
در دنیای امروز بخش قابل توجهی از هزینههای هر سازمان به آموزش پرسنل آن سازمان اختصاص مییابد که بهصورت آموزش ضمن خدمت یا بدو خدمت به کارکنان ارائه میشود. آموزش که یکی از وظایف مهم و اصلی هر مدیر منابع انسانی به شمار میرود، در بسیاری از ش...